2021年7月8日下午，我院在12号教学楼211举行青年教师导师制和助教制考核交流活动，学院成立了以教学院长刚宪约为组长的考核领导小组，对新入职的8位青年教师进行现场考核。
活动开始，刚院长首先介绍了本次活动的考核工作安排和考核流程。青年教师以ppt形式详细梳理了入职以来在各方面的工作开展情况，分别从课堂教学、实践教学、科研成果以及公共服务等几大方面，对一年来的工作进行了精彩汇报。各位指导教师也总结陈述了一年来指导青年教师的过程以及新入职教师听课、助教情况。
考核小组专家根据青年教师的汇报，结合导师对青年教师助课情况的总结，从教学与科研等多个维度全方位提问和点评。新入职教师也纷纷表示受益匪浅。
通过本次考核交流活动，提高了青年教师的教学活动组织能力，促进了教师之间的相互交流，也为我院教师队伍相互交流学习搭建了平台，为青年教师早日成为教学科研骨干力量打下了坚实的基础。